中鐵電氣化鐵路運(yun)營管理有(you)限公司招聘簡章
第一部分(fen)：公司簡介(jie)
中(zhong)(zhong)(zhong)鐵(tie)(tie)電(dian)氣化(hua)鐵(tie)(tie)路運營管(guan)理(li)有(you)限公(gong)司(si)成立于2005年(nian)10月1日(ri)，是世(shi)界企(qi)業(ye)和世(shi)界品牌雙500強企(qi)業(ye)--中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)(guo)中(zhong)(zhong)(zhong)鐵(tie)(tie)股(gu)份有(you)限公(gong)司(si)重要(yao)成員中(zhong)(zhong)(zhong)鐵(tie)(tie)電(dian)氣化(hua)局集團(tuan)公(gong)司(si)所(suo)屬從(cong)事(shi)軌道交通運營管(guan)理(li)的專業(ye)化(hua)國(guo)(guo)有(you)獨(du)資(zi)子公(gong)司(si)，隸屬國(guo)(guo)務院國(guo)(guo)資(zi)委(wei)管(guan)理(li)，總部設在北京，擁(yong)有(you)國(guo)(guo)家鐵(tie)(tie)路局頒發的鐵(tie)(tie)路運輸許(xu)可證，并通過了(le)國(guo)(guo)家高(gao)新技(ji)術(shu)企(qi)業(ye)和北京市(shi)企(qi)業(ye)技(ji)術(shu)中(zhong)(zhong)(zhong)心認證，年(nian)營業(ye)額(e)突(tu)破35億(yi)元。
中鐵電氣(qi)化鐵路(lu)運(yun)(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)理有限公(gong)司(si)是國內(nei)首家(jia)市場化軌(gui)道交通(tong)(tong)運(yun)(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)理公(gong)司(si)，下(xia)設(she)30家(jia)維管(guan)(guan)處段單位（分公(gong)司(si)），目前在八個鐵路(lu)局開展(zhan)鐵路(lu)設(she)備(bei)運(yun)(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)理業(ye)(ye)務，維管(guan)(guan)的鐵路(lu)設(she)備(bei)涵(han)蓋(gai)了牽引供電、工(gong)務、通(tong)(tong)信、信號、車輛(liang)、車務、機務及房建等全部專業(ye)(ye)，里程(cheng)超過20000專業(ye)(ye)運(yun)(yun)營(ying)(ying)公(gong)里，約占全路(lu)委托管(guan)(guan)理設(she)備(bei)的90%以上(shang)；同時，公(gong)司(si)在北京、天津(jin)、廣州、成都、青島、西(xi)安、南(nan)寧、南(nan)昌(chang)等十多個城市開展(zhan)城市軌(gui)道交通(tong)(tong)設(she)備(bei)維保業(ye)(ye)務，維保里程(cheng)突(tu)破1000運(yun)(yun)營(ying)(ying)公(gong)里。
濟南(nan)(nan)維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)處(chu)是運(yun)管(guan)(guan)(guan)公司的直屬單位，成立(li)于2005年(nian)10月1日(ri)，自2006年(nian)接管(guan)(guan)(guan)京滬線(xian)(xian)、膠濟線(xian)(xian)牽引(yin)供(gong)(gong)電設(she)(she)備(bei)(bei)以來，陸續(xu)接管(guan)(guan)(guan)了膠濟客專線(xian)(xian)、膠黃線(xian)(xian)、邯(han)濟線(xian)(xian)、瓦日(ri)線(xian)(xian)、德大線(xian)(xian)、辛(xin)泰線(xian)(xian)、龍煙線(xian)(xian)、張東(dong)線(xian)(xian)、濟青高速(su)線(xian)(xian)、濰榮高鐵(tie)線(xian)(xian)供(gong)(gong)電設(she)(she)備(bei)(bei)運(yun)營維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目(mu)、邯(han)濟線(xian)(xian)（北京局(ju)集團公司管(guan)(guan)(guan)內）信(xin)號(hao)設(she)(she)備(bei)(bei)運(yun)營維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目(mu)和青島(dao)地鐵(tie)8號(hao)線(xian)(xian)線(xian)(xian)路設(she)(she)備(bei)(bei)運(yun)營維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目(mu)。濟南(nan)(nan)維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)處(chu)目(mu)前下設(she)(she)5個維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)：淄博維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)，濟南(nan)(nan)維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)，萊蕪維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)，聊(liao)城維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)，青島(dao)維(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)。
第二部分：具有(you)市場競爭力的薪資福利
（一）薪資(zi)--由你來談！
全(quan)日制(zhi)高校畢業生見(jian)習期內(nei)月平均綜合收入碩(shuo)士研究生不(bu)低于(yu)6000元(yuan)，本科畢業生不(bu)低于(yu)5000元(yuan)，大專(zhuan)畢業生不(bu)低于(yu)4600元(yuan)。
新入職員工培訓期間，按照100元/日標準發放，培訓結束后月平均應發工資不低于4300元/月。期間享受交通補貼、加班工資、高溫津貼等。隨著崗位變化和工齡的增長，收入將逐步提高。
年度內綜合平均工資4000-6000元/月。
未畢業的的專科畢業生至畢業前可在單位實習，實習期間工資100元/日。
上述(shu)薪資為公司(si)統(tong)一(yi)最低(di)收(shou)入指(zhi)導(dao)線。
（二）完(wan)備的(de)社(she)保福利(li)：為員(yuan)工繳(jiao)納“五(wu)險(xian)(xian)”：養老保險(xian)(xian)、醫療保險(xian)(xian)、失(shi)業保險(xian)(xian)、工傷保險(xian)(xian)、生育保險(xian)(xian)。
公(gong)司(si)根據實際情況實行標準、輪班(ban)、不定時(shi)等工時(shi)制(zhi)度(du)，其中(zhong)輪班(ban)工時(shi)制(zhi)度(du)為每季(ji)度(du)工作63天(tian)、休(xiu)息27天(tian)（可采用月或季(ji)集中(zhong)工作、集中(zhong)休(xiu)息），同(tong)時(shi)享有婚假、產假、年(nian)休(xiu)假等假期(qi)。
（三）優厚的(de)福利設置：為員工免(mian)費提供宿舍，配有員工食堂(tang)。
（四）合同關系(xi)：根據(ju)公(gong)(gong)司要求，本科非(fei)對口專業(ye)及以下學(xue)歷人員實行(xing)勞動派遣，與指定第三方派遣公(gong)(gong)司簽訂勞動合同，后期工作業(ye)績優異的，符合條件經考核完畢(bi)可納入業(ye)務外包管理(li)。
第三部(bu)分 主要工作地(di)點
省(sheng)市(shi)：山東省(sheng)、河(he)北省(sheng)
主要(yao)城(cheng)(cheng)市：濟南(nan)、淄博、濰坊、煙臺(tai)、萊蕪、聊(liao)城(cheng)(cheng)、邯鄲、青島
第四部分(fen) 招(zhao)聘(pin)對象及專業
招(zhao)聘對象：2023年應屆畢業生
招(zhao)聘專業：電(dian)氣工(gong)(gong)程類(lei)(lei)、自動化類(lei)(lei)、電(dian)子信息類(lei)(lei)；交通運(yun)輸（工(gong)(gong)程）類(lei)(lei)。
第五部分 職業發展規劃(hua)
公司具(ju)備(bei)完善的員工培(pei)訓體系，多方位、多層次開展(zhan)各類培(pei)訓，實施(shi)個人定(ding)制(zhi)的職業生涯規(gui)劃(hua)，提供職業發(fa)展(zhan)通道(dao)。
行政職(zhi)務發展(zhan)通道：
技術管理：見(jian)習生(sheng)→班組技術員→隊技術員、技術主管→項目部專(zhuan)(zhuan)業(ye)工程(cheng)師(shi)→項目部工程(cheng)部副部長、部長→項目部總工程(cheng)師(shi)→公司專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術管理崗位
行政(zheng)管理(li)(li)：見(jian)習(xi)生→項(xiang)目技術主(zhu)管→項(xiang)目副(fu)經理(li)(li)、經理(li)(li)→分公(gong)司(si)行政(zheng)部門負(fu)責人→公(gong)司(si)行政(zheng)領導
黨群(qun)管理(li)：見習生(sheng)→項(xiang)(xiang)目黨群(qun)部門負責(ze)人→項(xiang)(xiang)目黨（工(gong)）委(wei)書記→分公(gong)(gong)司黨群(qun)部門負責(ze)人→公(gong)(gong)司黨群(qun)領導
技術職(zhi)務發展通道(dao)：見習生→助理級(ji)→中級(ji)職(zhi)稱→高級(ji)職(zhi)稱→教授級(ji)高級(ji)職(zhi)稱
網申(shen)投遞(di)，長期(qi)開放：798314437@qq.com。網絡投遞(di)簡歷需(xu)提交材料（簡歷、就業推薦表(biao)、成績單、各類獲獎證書等掃描件），以“姓名-學校-專業”進行命名。聯系人：許(xu)老師 0532-58685351
公司用人(ren)理念是(shi)“不拘一格，唯(wei)才是(shi)舉”，實行“公開競聘”，崇(chong)尚能力與價值創造，促進個人(ren)全面發展與價值共贏。